【医師のキャリアチェンジ】医師のワークライフバランスを実現！残業・オンコール低減の訪問診療で専門性を活かす

リクルートドクターズキャリアにて限定公開されている、あい友会の医師3名のインタビュー動画を、一部抜粋してこちらでご紹介いたします。
「医師」「ワークライフバランス」「残業」「オンコール」「訪問診療」「専門性」「セカンドキャリア」など、あい友会で働く医師としての視点で、赤裸々に語っています。

動画閲覧は、以下の画像をタップ or クリックしてください。

◆ インタビュイー ◆
あい太田クリニックより　石川成美／松本章寛
あい駒形クリニックより　髙橋秀行

※以下はインタビュー動画のほんの一部を抜粋したものです。

病院勤務から在宅医療の世界へ｜キャリアチェンジの理由

石川医師：定年を機に、手術以外の全く別のことにチャレンジしたいという気持ちから。
髙橋医師：内科的知識を学び直し、プライマリケアをやりたいというモチベーション。
松本医師：患者さんの生活の根幹に携わりたいという思い。社会的な課題に医療で介入するため。

訪問診療でも自身の専門性を活かせる

石川医師：一般内科診療の傍ら、自らの専門である呼吸器疾患の診療も行っている。
髙橋医師：外科医としての褥瘡診療・緩和ケア。耳鼻咽喉科医としての嚥下内視鏡なども実施。
松本医師：医学的な正しさだけでなく、家族の思いを汲み取った在宅での調整に注力。

あい友会訪問診療医のワークライフバランス

石川医師：オン/オフが明確。休み中は他チームに任せることができ、長期休暇も取得可能。
髙橋医師：残業は月5時間以内。病院勤務と比べ、急な手術や時間外カンファレンスがなくなり、定時退勤が確実に。
松本医師：オン/オフが明確で、人間としての生活の幅を広げたい人に特に向いている。

オンコール｜非常勤医の大活躍で少回数

石川医師：非常勤医師がカバーしてくれている。現在は月に1回あるかないかに減少（あい太田クリニック撮影時）。
髙橋医師：週1〜2回程度。希望しない医師は0回も可能で非常にフレキシブル（あい駒形クリニック撮影時）。
松本医師：オンコール時に緊急性を判断し、在宅での対応を調整できる医師が向いている。

診療中のサポート体制｜チームワーク体制で孤独にならない

石川医師：専門領域ごとのチーム（緩和医療、腎臓内科、褥瘡、摂食嚥下、栄養など）があり、チャットで日常的に相談可能。
髙橋医師：全医師がチャットを共有し、困った時はすぐに相談・写真共有が可能。
松本医師：事務スタッフが保険制度などを管理し、医師は診療に専念できる体制。

訪問診療（在宅医療）の医師を目指す方へメッセージ

石川医師：「みんなでやっていく」というスタンスがあれば、やりがいのある楽しい職場。
髙橋医師：専門性を活かしつつ、新しいことに挑戦し、学びを深めたい人に勧めたい。
松本医師：チームで協力し、患者さんの生活トータルをサポートすることにやりがいがある。